आईटी प्रमुख विप्रो 17 अक्टूबर को Q2FY25 के लिए अपने वित्तीय परिणामों की घोषणा करने के लिए तैयार है। जबकि Q1 में, कंपनी ने क्रमिक राजस्व में गिरावट देखी, विश्लेषकों का अनुमान है कि अपेक्षित राजस्व वृद्धि के साथ, विकास वसूली में मजबूत डील जीत दिखाई देगी। यहां कुछ प्रमुख विचार दिए गए हैं:
राजस्व वृद्धि
ब्रोकरेज के एक सर्वेक्षण में उम्मीद जताई गई है कि विप्रो नए सौदों में तेजी के साथ तिमाही आधार पर 1.6-2.4 प्रतिशत की राजस्व वृद्धि दर्ज करेगी। 1.1 प्रतिशत की क्रमिक गिरावट दर्ज करने के बाद परिचालन से राजस्व ₹21,964 करोड़ रहा। इस तिमाही में राजस्व ₹22,316 करोड़ से ₹22,460 करोड़ के बीच रहने की उम्मीद है।
मार्जिन और मार्गदर्शन
एक्सिस सिक्योरिटीज की रिपोर्ट है कि ऑनसाइट खर्च कम होने से विप्रो का ऑपरेटिंग मार्जिन बढ़ सकता है। जबकि मार्जिन में थोड़ा सुधार हुआ था, Q4 में 16.4 प्रतिशत से Q1FY25 में 16.5 प्रतिशत हो गया, ब्रोकरेज को इस तिमाही में ब्याज और कर (EBIT) मार्जिन से पहले कमाई में 16.2 प्रतिशत की गिरावट की उम्मीद है।
बीएनपी पारिबा की एक रिपोर्ट में कहा गया है, “हमें उम्मीद है कि बड़े सौदे रैंप-अप से कुछ लाभों के साथ, मार्गदर्शन के मध्य-बिंदु से यूएसडी सेवाओं का राजस्व 0.8 प्रतिशत क्यूक्यू (+0.2 प्रतिशत क्यूक्यू सीसी) बढ़ेगा। हम वेतन वृद्धि के प्रभाव के कारण आईटी सेवाओं के EBIT मार्जिन में 26bp qq संकुचन को आंशिक रूप से 16.2 प्रतिशत पर लाते हैं। विप्रो 3QFY25 के लिए 0-2 प्रतिशत qq की तिमाही सीसी राजस्व वृद्धि का मार्गदर्शन कर सकता है।
मोतीलाल ओसवाल ने कहा कि कंपनी के मार्जिन में मामूली गिरावट देखने को मिल सकती है।
सौदे और रूपांतरण
Q1FY25 में, कुल बुकिंग $3.28 बिलियन थी, जो पिछली तिमाही में हस्ताक्षरित $3.6 बिलियन से थोड़ी कम थी। बड़ी डील बुकिंग 1.15 बिलियन डॉलर रही, जो चौथी तिमाही के 1.2 बिलियन डॉलर से कम है, जिसमें 3.1 प्रतिशत क्यूओक्यू की गिरावट आई है।
ब्रोकरेज फर्मों ने कहा है कि प्रमुख निगरानी योग्य चीजों में कुल अनुबंध मूल्य (टीसीवी) और डील पाइपलाइन शामिल होंगे।
“FY25 की कमजोर शुरुआत और 2QFY25 का खराब आउटलुक विप्रो की राजस्व वृद्धि को उसके बड़े प्रतिस्पर्धियों की तुलना में कमतर रख सकता है। हम बाकी कारोबार के खराब ट्रैक रिकॉर्ड को लेकर चिंतित हैं, यहां तक कि उतार-चढ़ाव में भी। छोटे खातों से बाहर निकलने की कंपनी की रणनीति, हालांकि नेक इरादे से थी, हमारे विचार में, व्यापक आर्थिक दबावों को देखते हुए गलत समय पर प्रतीत होती है। हम विप्रो की आय वृद्धि और मूल्यांकन पर जोखिम देखते हैं, ”बीएनपी पारिबा रिपोर्ट में कहा गया है।
त्यागना और नियुक्ति
आख़िर में नौकरी छोड़ने की दर 14.1 प्रतिशत थी, कर्मचारियों की संख्या 337 कर्मचारियों की वृद्धि के साथ 2,34,391 कर्मचारी हो गई, जो छह तिमाहियों में इस तरह की पहली वृद्धि है। कंपनी ने कहा कि वह इस वित्तीय वर्ष में लगभग 10,000-12,000 कर्मचारियों को नियुक्त करना चाहती है।
अन्य मॉनिटरेबल्स में अमेरिका 2 ग्रोथ रिकवरी, कैपाको, परामर्श व्यवसाय प्रदर्शन और आउटलुक, जेनएआई साझेदारी और समाधान में निवेश, और मुख्य भौगोलिक क्षेत्रों और टेल अकाउंट रणनीति पर अपडेट पर टिप्पणियाँ शामिल होंगी।
